Il Master offre un percorso teorico e pratico che integra didattica frontale, seminari e testimonianze aziendali, ed è volto a favorire l’acquisizione di competenze professionalizzanti e l’inserimento degli allievi del master in ruoli di responsabilità nell’ambito della gestione integrata e dinamica delle risorse umane.
Il curriculum del Master è strutturato secondo un disegno interdisciplinare, in cui convivono conoscenze e sensibilità di cultura politica, economico-aziendale, sociologica e giuridica.
Direttore del Master
Professore Ordinario presso il Dipartimento di Scienze politiche dell’Università di Pisa
Vice Direttrice del Master
Professoressa Ordinaria presso il Dipartimento di Scienze politiche dell’Università di Pisa
Cordinatrice del Master
Professoressa Associata presso Dipartimento di Economia e Management dell’Università di Pisa
Responsabile comunicazione
Professoressa Ordinaria presso il Dipartimento di Economia e Management dell’Università di Pisa
Professore Associato presso il Dipartimento di Scienze politiche dell’Università di Pisa
Ricercatrice Universitaria presso il Dipartimento di Scienze politiche dell’Università di Pisa
Professore Associato presso Dipartimento di Economia e Management dell’Università di Pisa